photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de l'Unité de Traitement du Flux (UTF) de l'échelon local du Val d'Oise et sous la responsabilité d'un manager, vous serez chargé(e) : - du tri et de la ventilation des flux entrants, de la numérisation et de l'indexation de documents, - des contrôles et signalements employeurs, - de la gestion des expertises médicales et des transferts de fiches médicales, - de la gestion des admissions et des révisions "affection longue durée" (ALD) en lien avec les médecins et les infirmières. Le/La candidat(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information (PSSI) de la DRSM-IDF. Vous faîtes preuve de rigueur, d'autonomie et de respect de la confidentialité des informations. Qualités relationnelles et sens de la qualité de service. Maîtrise avérée des outils bureautiques. De formation supérieure, vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+2 dans le domaine de la gestion administrative et/ou vous possédez une expérience significative dans un emploi similaire. La connaissance du secteur de la santé serait un plus. Rémunération : 1 917,57 € bruts x 14 mois. Autres avantages : - Tickets restaurant (11,52€ par jour) - Horaires variables - Mutuelle[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Disque - Ciné - Vidéo - Radio - Photo - TV

Bezons, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Snapcom recherche un(e) Assistant(e) de Gestion Administrative et Ressources Humaines en apprentissage pour intégrer notre équipe. Ce poste est une excellente opportunité pour les étudiants souhaitant acquérir une expérience pluridisciplinaire tout en poursuivant leur formation. **Missions :** - Assister l'équipe dans la gestion quotidienne des tâches administratives. - Enregistrement et suivi de factures clients et fournisseurs. - Participer à l'élaboration de fiche candidat, à la sélection et au traitement des candidatures. - Aider à la gestion des dossiers du personnel - Contribuer à la rédaction de documents administratifs et RH. - Participer à l'organisation d'événements internes - Suivi et organisation des formations. **Profil recherché : de formation BTS / Licence ou équivalent** - Étudiant(e) en gestion, ressources humaines, gestion administrative ou domaine connexe. - Bonnes compétences en communication et sens de l'organisation. - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). - Curiosité, rigueur et appétence pour le travaille en équipe. **Nous offrons :** - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique. - Un accompagnement[...]

photo Serveur / Serveuse de restaurant

Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Cormeilles-en-Parisis, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

PART DE FOLIE est un restaurant au concept basé autour de la dégustation culinaire. Ce concept inclus une toute nouvelle forme de service. Pour constituer notre équipe, nous recherchons des collaborateurs homme/femme, motivés, dynamiques, souriants, réactifs et très sociables. Voici nos critères de sélection, les qualités requises: - expérience - très bon relationnel, à l'écoute du client - être très à l'aise à l'oral - autonomie - organisation - intérêt pour la gastronomie - Respect de codes en adéquation avec le standing de l'établissement Nous favoriserons les candidats passionnés, souhaitant évoluer dans la restauration et avec une volonté de s'investir dans le développement de ce nouveau restaurant Voici les missions liées au poste: - Accueil du client - Prise de commande - Service en salle et en terrasse - Informer le client en scénarisant les produits - Nettoyage de la salle + wc client - Veiller au respect du standing souhaité Nous privilégierons également les candidats ayant un court temps de trajet depuis leur domicile Salaire : 11,88€brut/heure + pourboire + heures supplémentaires majorée Type d'emploi : CDI Temps partiel week-end Nombre d'heures : service[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous serez en charge de la recherche, de la sélection et de la gestion des candidats pour nos clients : RECRUTEMENT - Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. - Rechercher (sourcing sur jobboards et vivier interne), évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.), proposer les candidats aux clients en adéquation avec leurs besoins et assurer le suivi des délégations. - Renseigner les intérimaires et candidats sur la mission proposée, leur statut, leurs droits, obligations et sur les règles de sécurité au travail à respecter. SUIVI COMMERCIAL - Entretenir des relations commerciales avec les clients / prospects, les fidéliser. - S'assurer régulièrement de la satisfaction des clients. - Anticiper les besoins des clients et faire des propositions actives de candidats. GESTION ADMINISTRATIVE - Constituer les dossiers d'inscription, mettre à jour notre base de données. - Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition. - Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc.

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Expectra vous propose un package complet école (Paris 10e - 6 jours en présentiel par mois) + alternance . Vous préparez le titre certifié de "Bachelor Responsable d'activité commerciale et marketing" inscrit au RNCP au niveau 6 certifié par ICD (durée du cursus = 12 mois). Nous recherchons pour notre agence de Cergy, et plus particulièrement pour notre division "comptabilité / Finance - RH / Paie", un consultant en recrutement F/H, en contrat d'apprentissage. Être consultant(e) alternant(e) chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever. Rattaché (e) à un consultant confirmé, vous intervenez en support sur la gestion d'un portefeuille clients : - développement et suivi d'un portefeuille de prospects et clients - recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, short-list.) - gestion administrative RH, liée à l'intérim Nous vous offrons des avantages attractifs : CSE (à partir de 3 mois d'ancienneté), mutuelle, tickets-restaurant, variables, opportunités en CDI à l'issue de votre formation, accompagnement sur mesure Rémunération : à définir sur la base légale de l'apprentissage Tu as un Bac+2 minimum et une aisance relationnelle : c'est un[...]

photo Opérateur(trice) monteur(se) ind plastique et caoutchouc

Opérateur(trice) monteur(se) ind plastique et caoutchouc

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mours, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Les principales missions du monteur/assembleur H/F sont les suivantes : Rivetage et vissage d'éléments entre eux avec la visserie adaptée. Faire un suivi du stock quincaillerie/accessoires et préparer les demandes d'approvisionnement. Pose de mastic d'étanchéité. Assemblage de sous-ensembles mécanosoudés entre eux et ajout d'accessoires. Lecture de nomenclature détaillée et sélection des éléments dans le stock en fonction. Suivre des indications de montage sur des plans. Découpe de bois et éléments diverses plastiques aux dimensions données par des plans. Collage d'adhésifs d'identification. Emballage de produits finis à des fins d'expédition. Cette liste est non limitative. Le profil recherché : Vous avez à minima deux ans d'expériences sur un poste similaire. Vous êtes à minima titulaire d'un CAP/BEP.

photo Chargé / Chargée de recrutement sportif

Chargé / Chargée de recrutement sportif

Emploi Enseignement - Formation

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rejoins-nous et participe au recrutement des professionnels de l'hôtellerie et de la restauration ! Tu as un intérêt pour le secteur de l'hôtellerie et de la restauration et souhaites te former au métier du recrutement ? Classeos recrute pour une entreprise spécialisée dans le recrutement de professionnels de l'hôtellerie et de la restauration, un(e) Chargé(e) de Talent Acquisition en alternance pour accompagner la sélection des talents du secteur (serveurs, cuisiniers, réceptionnistes, managers de salle, etc.). Missions : Rédiger et publier des offres d'emploi adaptées aux métiers de l'hôtellerie et de la restauration. Rechercher et sélectionner des candidats via différentes plateformes de recrutement. Réaliser des préqualifications téléphoniques et des entretiens de recrutement. Identifier les besoins en personnel avec les établissements partenaires (hôtels, restaurants, traiteurs). Assurer le suivi des candidatures et des mises en poste. Gérer les documents administratifs liés aux recrutements (contrats, DPAE, plannings). Participer aux réunions de l'équipe recrutement et aux événements liés à l'emploi dans le secteur. Développer et entretenir un vivier de talents qualifiés. Profil[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre du pilotage de notre activité intérim, vous interviendrez en appui de la Direction RH sur les missions suivantes : 1. Recueil et validation des besoins Collecter les demandes de recrutement auprès des managers Conseiller sur le profil recherché Assurer les validations auprès des RRH et de la Direction Générale 2. Pilotage du recrutement intérim Missionner les agences partenaires Suivre les recrutements et centraliser les candidatures Organiser les entretiens RH et accompagner les managers dans la sélection Suivre l'intégration des intérimaires 3. Gestion administrative des contrats Rédiger et vérifier les éléments contractuels Veiller au respect du droit du travail Coordonner les demandes de badges avec les équipes Paie et IT 4. Suivi des heures et facturation Contrôler les saisies d'heures Vérifier et transmettre les factures Suivre le budget intérim et alerter en cas d'écarts 5. Suivi des échéances et conformité juridique Gérer les renouvellements, fins de mission, carences, etc. Mettre à jour les tableaux de bord de suivi Assurer une veille réglementaire liée à l'intérim 6. Participation à des projets RH transverses Intervenir[...]

Ressources supplémentaires